是的，饶城的文化素质普遍较低。鲁成找来的这五个人，也是花了大力气的。在饶城能读得起书的人，家里都会有几分家底。这五个人来元家，与其说是来赚钱的，还不如说是来元上师身边刷个脸熟的。

    元嘉对人的情绪多敏感啊，几乎立刻就看出来了。这些人要真说实务经验，那是丁点都算不上，而且这心里面的傲气和清高，哪怕再怎么掩饰也遮不住。

    元嘉还是花了点时间和五个人一一谈过，然后就让人回去等通知。

    鲁成看着元嘉的脸色从和颜悦色到不耐烦，只是短短半个时辰。是的，五个人一一谈过话，连半个时辰都没撑住。哪怕元嘉不说话，鲁成都知道希望渺茫。

    元嘉也不多说，将手上的几张纸推过去给鲁成看：“一个时辰，每个人至少写了三大张纸，第一张全都是赞美，剩下的两章上面都是修饰，实质性的内容加起来有三句话吗？”

    鲁成看过之后，冷汗就挂了下来。但是他也没办法，读书现在基本就是这个路子。元嘉的最基本要求就是会认字，偏偏这个要求几乎已经将饶城九成以上的待业人员，全部都否决掉了。

    元嘉头疼地揉了揉额角：“这得有多难？鲁成，去庄子上把人叫过来。不就是简单的机械重复，还不信就搞不定了。”

    饶城这地面上也不用打太多的交道，他对员工的要求连外语都不用会，这还招不到人了？

    庄子上的人很快就到了。当初已经定好了来滨州的人选，自从经历了试验田的事情之后，他们对元嘉更加信服，看着元嘉的眼神中都带着小星星。

    元嘉被看得有些不自在，不行，架子得撑住，亲切地问了几句这些人的学习状况，接下来就放在身边针对性培养。

    元嘉连夜编写了基础教材，鲁成和鲁安也跟在边上听讲。

    两个在鲁家这一代里面算得上是优秀的经商人才，瞬间就疑惑了。账目什么的被这么一整，怎么就那么简单了呢？

    而且汇报什么的更加简单，有什么说什么，一件事情讲完，半张纸都不用的。有什么不懂的，聚在一起互相讨论一下，就算找不出应对的方法，也能大概有个方向。

    鲁成和鲁安经商多年，还是第一次碰到这样的事情，难道这就是所说的团队？

    其实这也是跟流民们本身的素质有关系的。元嘉从来就没指望过自己能全知全能，而流民中有很多人本身就有专业技能，和各种社会经验。实务能力只会比元嘉高，元嘉充其量只是做一个引导，哦，还有记账方式的改革。

    流水账实在是太落后了。好歹让他发挥一点专业素养嘛！