他翻开人事资料看了一眼。

    “陆畑俊夫，若和田侯一……”

    这两个人的档案中规中矩，毕业的学校也不是什么名牌大学，都是一些他听都没有听说过的学校，这种普通大学毕业的学生也能进入他们商社？

    六百多人的商社，称得上是大公司了，不是什么应届生都能进入的。

    当看到了两人的姓氏，再稍微一思索后，守部武雄只感觉到胸闷。

    陆畑与若和都不是常见的姓氏，算是非常非常冷门的姓，但“巧合”的是商社里就有两位领导的姓氏是如此。

    这还真是巧了。

    “我也不想的……”看到守部的表情，立川无奈的叹了口气，拍了拍他的肩膀。

    “准备一下吧，大概后天就要来就职了，到时候……就麻烦你了。”

    立川此时哪里还有喝醉酒时那份挥斥方遒的模样，他看着守部武雄的眼神有些尴尬，显然他也记得自己之前的豪情壮志。

    没办法啊，有些材料来头太大，商社这台机器不用也得用。

    守部武雄持着人事档案，木偶一样走回位置，惆怅的坐靠在椅子上。

    “人事组的立川把你叫过去做什么。”甫一坐下，邻座的同事便靠了上来。

    “给我安排了两个新人带着。”守部武雄没有说派下来的新人是领导的亲戚。

    “是吗，那还真是辛苦了。”

    守部武雄所在的部门是研发部门，带新人是最头疼的，要是那种专业对口的学生还好，怕的就是被人事经理哪根筋搭错塞进来的非对口专业的新人，需要从头带不说，上面还会压下来更多的任务，工作效率低、工作量大，上面要满足领导的要求，下面还要帮助新人，这样两头为难，左右不是人。

    更何况，守部武雄要带的还是关系户，不用说，三人量工作压下来，估计都得他一人来完成了。

    “人事部的那群家伙真是……这是你两年带的第几批新人了。”

    同事同情的叹了口气。

    守部武雄苦笑了一声。

    他忽然惊醒了，原来人事部的立川组长所说的“新人流水线”中，自己就是流水线上的机械。

    他是锻锤？传送带？

    “没办法，就这样，没办法。”守部武雄搓了搓手指，带新人每个月都会给他增加一些工资，一个新人就是两万五千元，这样想的话倒还是不错。

    可这是自己想要的生活吗？