第169章(1 / 2)

性格难以捉摸,便需要谨慎思考应对之法。可太过无厘头的表演,让他完全找不到切入点。

    不管如何,能提取到的消息就是有人得罪了这个星际游商俱乐部的高层,安抚为上!辅以赔偿,实在不行就在条件上做出一些让步,无论如何都不能让星际游商俱乐部这么快就撤。

    纪肖悦深吸一口气,做好了准备,马上道,“原来如此,这位……神官先生,我们这边的人如此冒犯您,实在是太说不过去了,道歉赔礼的流程参照我方才说的,剩下的,请问还有什么需要补充的吗?”

    这是最合适的应对方法了。因为无法把握对方的性格,所以不如直接把“议价权”交给对面,让他主动提出意见和想法,自己也好分析他具体的性格。

    祁白川听了,并没有如对面所想的那般马上开始表达自己的诉求,而是整理了一下服装,然后正经了神色,“我觉得吧,这不是一个小问题。”

    这是要开高价的预兆。纪肖悦默默地想。

    “星际游商俱乐部一向是很重视名单上的星球能提供的营商环境的,这环境不仅仅是我们的人到了这里后能获得多少优待,又或者有什么优惠,还有就是这里的基层运转环境。”祁白川道,“我是以一个普通人的视角去体验的服务。”

    普通人?

    纪肖悦听完了全程录音,哪怕没有现场影像,他都能听出来是这个男人和那个负责执行的基层之前认识,是旧怨!

    不过即便是旧怨,员工在工作上感情用事确实是他们的管理不善。

    “但是他们给我的反馈,却是如此糟糕。”祁白川道,“星际游商俱乐部不会歧视任何一颗偏远星球,只要能够提供让人觉得有价值的材料,就能够参与进我们的商业活动之中。如若不然,我们只需要在那些接入了锚点连接里的星球里打转就行了。”

    有了星际游商俱乐部的助推,很多只是擦边够线的星球,终于有资金去接入这项技术了,甚至包括瑞和星在内!

    “发生了这种事情我们感到十分抱歉,接下来我们会整顿员工,制定新的规章制度,并做好员工培训。”

    “说的不错,这是一位领导者该有的意识,因此我有一个建议。”

    “您说。”

    “做事要以小见大,面对我这样一个普通人,这个员工却能如此嚣张跋扈,不惧投诉,必然是有人背后给他撑腰,与他关系匪浅,甚至很可能是负责处理投诉的高层。虽然说人难免会照顾自己的亲友,但是照顾不等于溺爱,若是因此吸纳了害群之马,败坏了整个团队的风气,那实在是令人遗憾!您既然也觉得有整顿团队的必要,不如就从这里开始做起吧!”

    纪肖悦:……

    努力在脑内剔除掉多余无用的修饰后,他忽然明白了这个男人想要表达的意思。