陆辞的确没有紧张，他这倒不是跟林昙学会了后硬撑场面。

    他在面对苏心晓的时候紧张，是因为他求胜心切，害怕失败，害怕自己搞砸工作。

    但面对老板和上司，他却没有这层紧张。只要不是在做工作，他就无所畏惧。

    进公司也好长一段时间了吧?乔越转头看向电脑屏幕，装作心不在焉的样子与陆辞闲谈，以自己对陆辞的轻慢态度，向陆辞施压。

    人在与一个心不在焉的人对谈时，会焦虑不安。潜意识里，被轻视怠慢的人，一则担心自己言谈无物，二则担心对方不喜欢自己，气势上就会不断降低。

    乔越很懂得利用这种小手段拿捏下属，展现自己的威风，掌控他人。

    是的，几个月了。陆辞应声，眼睛一直追着乔越的眼睛。

    见对方不看自己，便也时不时打量乔越的电脑，但电脑屏幕背对着他，他什么都看不到，果真有点坐立不安起来。

    乔越等陆辞回答了好一会儿，才再次开口：

    现在轮岗到创作部了，跟着林昙做呢?

    拉慢对话节奏，让对方在焦虑中干坐着等他发言，也是施压手段中的一种。

    既不能让这个晾人的时间过长，也不能太短，只有拿捏到位了，才能让对方恐惧和紧张，又不至于愤怒。

    是的。陆辞答道。

    他果然开始有些焦虑，本来稳坐着的屁股，时不时挪动一下，显得很不安。

    怎么样?工作还顺利吗?能跟得上吧?乔越扫陆辞一眼，之后又看向电脑屏幕。

    再施压一下，基本上就能打垮对方的意志，让对方在情绪较差的状况下，问什么答什么这方法只要加强一下力度，就是刑讯逼供过程中的好手段。

    就在乔越觉得一切尽在掌控之中，马上就可以稳稳拿捏住陆辞时，对面坐着的少年忽然站了起来，他皱着眉头，眼神里带着一丝疑惑，一丝不耐，一丝烦躁，一丝焦虑，瞪着乔越，不客气道：

    乔总，你要是有事忙，我就等会儿再来。

    他指着乔越的电脑，示意你既然一直看电脑，忙忙活活的，那我就不打扰了，你专心忙你的吧。

    乔越怔住，完全没预期到陆辞态度会这样直白不逊。

    陆辞没有耐心等乔越反应，接着道：

    你要是闲着想找人话家常，还是找别人吧，我也有事要忙呢。而且你问的那些，跟工作一点关系都没有，都是HR那边已经汇报在案的

    他想说废话，但看在老板的面子上，没有说出来，而是用了另一个比较柔和的措辞：

    内容。

    我先去忙了，下次你有关于工作的事情需要问我，再喊我吧。