简而言之，董事长本人的作风以及在公司的威望决定了他在公司的实际权力有多大，也决定了公司的权力架构。

    天青前两任董事长都属于比较强势的类型，第一任万泉松是创始人，公司就是他一手带起来的，他必然是话语权最大的那个；第二任梁崇正本人的管理风格就是巨细躬亲的类型，再加上个人魅力大，所以在公司的凝聚力很强。

    但接下来选出来的这位情况可能完全不同。这一届董事会里的人没有一位各方面能力突出的人选，所以即使选出了董事长，这位新任董事长也需要很长的时间来说服董事会、公司员工和投资者他能胜任董事长的位置。在此之前，这位新董事长的权力不会很大，他依然需要倚仗下面的人。

    “您的意思是下一任总经理才是最重要的？”贺见真明白了唐礼涛的意思。

    唐礼涛定定看他：“我的意思是，你才是最重要的。”

    贺见真一惊：“但我只是临时的……”他露出一个惊异的表情：“您想让我……这怎么可能？我只是这段时间暂时顶上来而已。”

    “为什么不可能？如果你在这段时间里证明了自己能够胜任总经理的职责，为什么不能一直做下去？你就没想过吗？”

    “想过是想过，但……”

    唐礼涛挑眉：“真真，我一开始就和你说过，要做，就要做到。我费这么大心思回到董事会，不是想让你只当个昙花总经理的。”

    贺见真深深地皱眉。

    他不是没想过做个真正的总经理，都走到这个位置上了，难免会想一想。但“贺见真总经理”这六个字出现在他脑海里的时候，他只看到董事长梁崇正和总经理吴兆光黑漆漆的、沉重枯焦的遗体。面对这两具遗体，他像一只悲戚的狐狸。狐狸是做不了森林之王的，只能是荒芜离离的废墟上无人之境的孤王。

    “如果董事长不能掌实权，或者，他的权力没那么大，那说话的人就是我。”贺见真回看唐礼涛：“你是想把这个权力给我。”

    唐礼涛问：“你是不是还有别的顾虑？”

    贺见真很难形容自己的感受：“我不是……权力欲这么强的人，你知道的。我只是不想辜负董事长的恩情。”

    “那你应该学会为自己想想了。”唐礼涛这么回答他。

    贺见真知道他是为了自己好：“你希望我做一个什么样的总经理？”

    唐礼涛反问他：“你想做一个什么样的总经理？”

    贺见真耸耸肩膀，故作轻松露出一个顽皮的表情：“那可能就是一个比较像行政总监的总经理。”

    “也不错。”唐礼涛亲他的脖子，像是给他一个奖励：“给员工多发点福利，修园子搞饭堂，给加班的技术员买买宵夜，肯定会有不少人喜欢的。”

    贺见真笑得差点被嘴巴里一口水呛到。唐礼涛搂着他，他们自然地接吻。