他做领导从来不板着脸管理。

    毕竟没有人喜欢天天面对一个严肃的扑克脸老板。

    更没有人喜欢每天严肃不苟言笑的工作氛围。

    所以，江舟无论是否满意他们的工作，从来不会发怒火训斥，而是采用直入内心的交谈来达成目的。

    有时候，过多的训斥和爆发怒火根本不起作用，反而会激发员工的逆反心理，造成更加严重的后果，若是那样，得不偿失。

    众人笑闹一阵。

    江舟咳嗽两声，回归正题。

    他道：“闹也闹了，玩笑也开过了，咱们说点正事！”

    “好！”

    大家纷纷收敛笑容，正襟危坐，齐齐望着江舟拿起钢笔准备做笔记。

    “各部门近两年来的报表我都看过一遍，根据你们的业绩完成率，基本都达成了独立要求。”

    江舟深吸一口气，郑重宣布道：“在这里，我正式宣布，从今天开始，所有部门完成独立，各自成立分公司！”

    “哇！！”众人齐齐惊呼，眼神爆发出激动兴奋的光芒。

    部门独立意味着什么，他们太清楚了。

    意味着以后在座所有人都是分公司老总，拿公司股权分红的股东。

    他们会从打工人变成老板，名副其实的创业者。

    江舟嘴角微翘，继续说道：“从今天开始，星辰传媒变更升级为星辰集团。我将卸任CEO总经理职位，主管企业未来发展布局和战略规划。”

    “路总接替我的位置，就任星辰集团CEO职位，总管集团所有管理事务。”

    “而各位……你们将成为星辰集团旗下各自分公司总经理，拥有分公司发展决策权，享有分公司法人相应权利和责任，包含股权分红！”

    江舟目光扫视，开始点名。

    “罗静！”

    “在！”罗静回答。

    江舟道：“成立星辰经纪有限公司！”

    “是！”

    ……

    “桑云！”

    “在！”

    江舟道：“成立星辰广告有限公司！”

    “是！”

    ……

    “曾雨！”江舟叫。

    “在！”

    “成立星辰财务咨询有限公司！”

    “是！”曾雨兴奋坐下。